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Google给的五张牌是：第一是好的品牌、用户认可度比较好，第二是非常好的文化和价值观，是自己非常认可而且对员工非常有吸引力。第三，是非常好的人才制度，Google对人才有非常高的要求，并且放权让员工做自己的事情。第四，是公司有一个创新的制度，并按照互联网的方式来创新。第五则是公司对自己的信任，李开复称公司上层对自己非常信任，就像他们对工程师很放心发明自己的技术一样。
你们不见美貌的青年穿戴过分反而折损了他们的美么？你不见山村妇女，穿着朴实无华的衣服反比盛装的妇女要美得多么？
世间最好的东西，莫过于有几个头脑和心地都很正直的严正的朋友。
销售人员的工作——交期、品质的服务（设计、生产、客户使用之问题）
要珍惜时间，别相信命运。
•女人因为有缺点才可爱。聪明的女人总会把自己的破绽暴露给男人。
智慧，勤劳和天才，高于显贵和富有。
任何东西都可被替代。爱情，往事，记忆，失望，时间……都可以被替代。但是你不能无力自拔。
猜疑是爱情之树上的一把斧头
简历是供人筛选给予你面试机会用的，所以不管写什么，一定要突出自己的优点。在校的学习成绩不重要，重要的是你要有学习的能力。